[9월 12일 보도자료 목록]

[9월 12일 교육감 주요 일정]

※ 주요일정은 수시로 변동될 수 있으며, 보도자료가 제공되지 않는 사진․영상은 배포되지 않으니 필요시 문의바랍니다.(290-2025)

충청북도교육청(윤건영 교육감)은 도내 모든 유치원 5세 유아를 대상으로 9월부터 초등학교 입학 전까지 <유･초연계 이음교육 집중기간>을 운영한다고 밝혔다.

<유･초연계 이음교육 집중기간>은 취학 전 유아가 초등학교에 안정적으로 적응하도록 돕는 제도로, 유치원과 초등학교 교육과정을 연계해 학습의 연속성을 보장하고 학생들의 학교생활 적응력을 높이는 데 목적이 있다. 이는 초등학교 1학년 학생들이 입학 초기 새로운 교실 환경, 학습 방식, 생활 규칙 등에 어려움을 겪어 온 점을 개선하기 위한 조치다.

충북교육청은 집중기간 운영을 위해 ▲유･초연계 이음교육 집중기간 운영안내 ▲초등학교 방문의 날 운영 ▲초등학교 선생님 유치원 초대 ▲보호자 교육 운영 ▲현장지원단을 통한 컨설팅 등을 실시해 유치원과 초등학교 간 연계 활동을 지원한다.

홍승표 유초등교육과장은“유치원에서 초등학교로 이어지는 이음교육 집중기간 운영을 통해 아이들이 초등학교 생활을 즐겁고 안정적으로 시작할 수 있도록 최선을 다하겠다”며 “앞으로도 학생중심, 현장 중심의 교육정책을 지속적으로 추진하겠다”고 말했다.

충청북도교육청 직속기관 단재교육연수원(원장 채숙희)은 지난 9일(화)부터 오는 16일(화)까지 <2025년도 하반기 퇴근길 연수> 62개 과정을 개설하고 수강신청을 받는다고 밝혔다.

퇴근길 연수는 교육공동체의 소통과 협력, 연대 의식을 높이고 교직원 스스로 연수를 기획·운영함으로써 자율성과 전문성을 강화하기 위해 마련됐다. 상반기에는 39개 과정에 469명의 교직원이 참여했으며, 참여자들은 “현장의 요구에 맞는 맞춤형 연수로 실질적인 도움이 됐다”는 긍정적인 반응을 보였다.

이번 하반기 연수는 충북교육청 소속 교직원 누구나 참여할 수 있으며, ▲수업 및 생활교육 ▲교육활동 지원 ▲직무 관련 활동 다양한 주제로 구성됐다. 연수 방식은 온·오프라인 병행으로 진행되며, 최소 2시간에서 최대 15시간까지 직무연수로 인정된다. 참여를 희망하는 교직원은 <충북교육연수포털>을 통해 신청할 수 있다.

채숙희 원장은 “퇴근길 연수는 교직원들이 필요로 하는 주제를 직접 선택하고 기획할 수 있어 실질적인 전문성 향상에 도움이 된다”며 “앞으로도 교직원들의 성장을 적극 지원하겠다”고 말했다.

한편, 단재교육연수원 북부분원은 퇴근길 연수 외에도 배움길 연수, 채움길 연수 등을 운영하며 교직원들이 시기와 필요에 맞는 다양한 주제의 연수에 참여할 수 있도록 지원하고 있다.