[8월 26일 보도자료]

1. 노후화된 특수학교·학급 싹 바뀐다!

= 충북교육청, 5년 간 특수학교·학급 현대화 사업 진행 =

= 올해 특수학교 2교, 특수학급 43학급 지원 =

2. 충북교육청, 9월 1일자 승진․전직자, 신규교사 임명장 수여식 거행

3. 충북특수교육원, 특수학교 신규임용 교사 추수 연수 실시

 

노후화된 특수학교·학급 싹 바뀐다!

= 충북교육청, 5년 간 특수학교·학급 현대화 사업 진행 =

= 올해 특수학교 2교, 특수학급 43학급 지원 =

 

충청북도교육청은 5년 간 노후화된 특수학교·특수학급의 현대화 사업을 지원하고 있다.

특수학교·특수학급 현대화는 특수교육대상학생의 안전하고 쾌적한 교육환경 조성을 위해 추진하는 사업으로, 특수학교와 특수학급을 새롭게 꾸미는 사업이다.

이 사업은 도교육청이 2018년에 수립한 ‘제5차 충북특수교육발전 5개년 계획’에 따라 추진하는 사업으로, 도교육청은 올해까지 총 68억 9천만 원의 예산을 들여 9개 특수학교, 171개 특수학급의 현대화 사업을 완료할 예정이다.

2022학년도 노후 특수학교 현대화 사업 대상은 충주혜성학교, 충주성심학교 총 2개교이다.

도교육청은 충주혜성학교에 도서실과 복도 공간 재구성 등 4억 7천만 원을, 충주성심학교에는 다목적실 냉난방기 설치와 출입문 교체 등 5억 원을 지원했다.

2022학년도 노후 특수학급 현대화 사업은 일반학교의 특수학급 설치연도가 7년 이상 경과된 학급 중 향후 3년간 특수학급을 유지하는 곳을 대상으로 지원됐다.

도교육청은 △유치원 3학급 △초등학교 24학급 △중학교 11학급 △고등학교 5학급 총 43개 특수학급에 리모델링, 교재교구 구입·교체, 안전·편의시설 개선 등 학급당 최대 3천만 원까지 총 11억 635만원을 지원했다.

한편, 도교육청은 2019년부터 2021년까지 특수학교 7교(청주혜화학교, 숭덕학교, 충주성모학교, 청암학교, 꽃동네학교, 청주맹학교, 청주성신학교)와 일반학교 특수학급 128학급의 교육환경을 개선했다.

도교육청 관계자는 “특수교육 수요자의 만족도를 높이고 연차적으로 특수학교(급)의 교육환경을 개선해 지속가능한 충북특수교육 실현을 위해 노력하겠다.”고 말했다.

 

 

충북교육청, 9월 1일자 승진․전직자, 신규교사 임명장 수여식 거행

 

충청북도교육청은 8월 26일(금) 도교육청 화합관에서 9월 1일자 승진·전직자, 신규교사 임명장 수여식을 열었다.

10시에 먼저 열린 승진·전직자 임명장 수여식에는 김태선 자연과학교육원장을 비롯한 장학관·교육연구관 21명, 교(원)장 승진자 38명, 공모교장 1명 등 총 60명이 참석했다.

윤건영 교육감은 “코로나19로 인한 충북교육의 전반적인 변화 요구에 직면해 교육환경과 학교 현장에도 많은 변화가 일어나고 있는 만큼, 그동안 현장에서 터득한 지혜와 경륜을 바탕으로 충북교육의 변화와 발전을 이끄는 실천적 리더가 돼 주길 바란다.”고 당부했다.

13시에 열린 신규교사 임명장 수여식에는 △유치원 교사 4명 △초등교사 32명 △초등 특수교사 3명 △중등교사 3명 총 42명이 참석했다.

이번에 임용되는 신규교사는 청주, 충주 등 충청북도 내 7개 지역에 배치돼 퇴직교원과 승진자 등의 결원자리에 충원될 예정이다.

 

 

충북특수교육원, 특수학교 신규임용 교사 추수 연수 실시

 

충청북도특수교육원은 8월 26일(금) 13시 본원에서 신규임용교사 추수연수를 운영한다고 밝혔다.

신규임용교사 연수는 신규 특수교사가 선배교사와 함께 임용 후 겪은 교육현장에서의 고민을 나누고 해결방법을 함께 찾아보는 의미 있는 시간이다.

연수는 특수학교 유치원·초·중등 과정을 통합해 집합으로 이루어지며 2021년에 신규 임용된 일부 교사와 2022년에 신규 임용된 특수교사 총 100여명이 참여한다.

연수는 급별과 각 주제별 다섯 개 분과로 나눠 소그룹으로 진행돼 프로그램의 역동성을 높였다.

1교시에는 *패들렛(padlet)을 활용해 사전 질문한 내용을 연수강사(선배교사)가 강의 시간에 답을 하는 등 신규교사의 궁금증을 해소하는 시간이 있다.

*패들렛(padlet): 게시판 기능을 갖춘 소프트웨어 일종

2교시는 △장애이해교육 사례공유 △특수교육 관련 이슈토론 △장애인 스포츠 종목체험 △그림책 수업 △바리스타 수업 등 5가지 과정으로 진행될 예정이다.

이옥순 원장은 “신규 임용된 교사들이 한 학기를 보내면서 많은 고민과 어려움이 있었을 것이라고 생각한다.”며 “이번 추수연수를 통해 동료·선배교사와 고민을 나눔으로써 교사의 전문성을 키우고 한 걸음 더 성장하는 기회가 되길 바란다.”고 소회를 밝혔다.